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老怀表文学www.laohuaibiao.com提供的《娱乐圈之红气养人》 7、生日快乐(第2/2页)
“但后来经过讨论觉得送你们谁去都不合适，你们在一起练习的效果才是最适合你们的，公司计划是2017年中旬出道，已经在收歌了，你们其中白汝苒的制作能力还可以，其他人差一些，
但我更希望你们以后能自己制作歌曲，自己做的才是最适合的，也是最能理解和消化的。公司对你们的限制很小，是要倾全力去推你们的，希望你们也别让人失望。”
社长说完以后，管理老师就说起四位的练习情况。
白汝苒的rap很好，vocal差一些，舞蹈还算可以，表情管理和礼仪也都不错。
但问题在于，对于妹妹们的管理狠不下心，本身是作为队长培养的，是一个团队的核心。
队友们的情况要时刻注意，调整她们的状态，白汝苒在这方面还是有些弱。
崔艺贞的舞蹈是很不错的，还去参加了首尔的街头比赛，vocal到了高音就容易飘，声线不稳，还是要多练习。
表情管理和礼仪都很好，但是表情还可以再丰富一些。
陆昕言的rap也不错，唱歌就一般了，但气息还算控制的不错，舞蹈要加练，观赏度不高，尤其是跟崔艺贞双人对跳就很明显，抓镜头的眼神是四个人当中最好的。
郁苏苏的vocal和舞蹈都没得挑，但rap已经不强求了，随缘吧，多练习也行，没准哪天就开窍了。
现在需要练习的就是眼神，郁苏苏的优势很明显，整张脸无死角的好看，但是如果眼神没有力度传递情绪，就显得很空。
总结来说，四个人各有各的优势，也各有各的短板，团队在一起是要互补的，但彼此之间的差距也不要拉的太大，尽量补齐短板。
四个人还有一个情况就是，以后出道了要参加节目的话，不可能不了解韩国前辈们的作品，尤其是名气高的那些。
于是朴社长拍板加了一个课就是多了解一些中日韩的文化，不要出错是一方面还有要知道一些知名艺人的名字和脸和作品。
最后朴社长说，“2017年出道，你们的练习时间满打满算就还有一年半，这次过年以后回来要对你们加大培训力度了，要做好准备，放假回家也不能松懈，随时保持最好状态。”
会议结束后，大家彼此告别，搭乘着去往不同国家的飞机各回各家。
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