穿成年代文大佬的年轻后妈: 第19章 第十九章

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,她一般都是上午去厂子呆半天,中午就回家。

    吃过饭就和宋子彧玩游戏,日子过的十分惬意。

    徐露也正式入职,她带的新手稿江听澜很满意。

    让她做了设计部总监。

    徐露听到职位的时候半天反应不过来,“老板,我做设计部总监?”

    “对,你是觉得自己不能胜任?”江听澜问她。

    徐露立刻摇头,“必须能胜任。”她只是没想到老板会如此相信自己。

    这期间门原来的接的几批订单在加班熬夜的赶工中也终于成功交付。

    尾款收了将近十万块。

    江听澜为了感谢全厂的付出,按级别给人发了奖金,最少的都拿了一百块。

    整个厂子都沸腾了,不仅如此她还让食堂加餐,也算她这个新老板和员工第一次吃顿饭。

    只是刚庆祝完,销售部就带回来一个十分不好的消息,本来签约的几家代加工的后续订单全部都撤销了合约。

    因为他们知道丹斯尼尔换老板了,而他们也只认周奇。

    江听澜没有想办法留下,反而是带了宋闻野公司的法务过去,拿到了对方赔偿的违约金。

    因为这个厂一直是做代加工,其实这个年代的这种小型服装厂更多的都是做代加工,一旦失去这些订单,基本就属于没有没有工作了。

    江听澜带回五万赔偿金,本来还说可以庆祝一下,结果就看到生产经理,组长,运输组的人等在她的办公室门口。

    徐露看到她回来赶紧小跑着过来,“老板,你回来了,谈的怎么样?”

    江听澜扬了扬手里的黑色皮包,“非常好,拿到了五万块的违约金。”

    等在门口的众人:……

    完蛋了,他们要失业了吗。

    徐露没有这种想法,听到五万块高兴的直拍手,“哇,老板你好厉害。”本来合同还有漏洞,别人借着换老板这事一分都不给,现在不仅赔了,还是整整五万,她觉得老板太厉害了。

    而且她还听说了老板那天来签合同的时候的操作,简直佩服得五体投地。

    老板真棒,老板真厉害,她果然没有选错人。

    “对了,你们在这里干什么?今天放假吗?”江听澜看着门口的人,都等在办公室门口做什么。

    负责管理厂里运营的副厂长叫韩旭,是个三十岁左右的男人。

    正经名牌大学毕业,毕业就被周奇找过来,这些年一步步升到副厂长,说实话现在这个厂能做的还算好,基本都是他的功劳。

    但周奇这个人防备心挺重的,韩旭只能负责内务的事情,关于销售客户接洽都是周奇的表弟和周奇两个人决定。

    所以韩旭虽然担着副厂长的名头,只能管控厂里人员的工作,他本来还想着新老板来了,看着年纪也不大,他还能有点作用,哪知道才高兴不到一个月,厂里订单全部没了。

    韩旭作为副厂长,被派为代表,跟着江听澜进来之后他先表明了自己的态度,“老板,现在我们的困难是暂时的,没有订单也没关系,我先让大家把夜班产线撤销,我个人还认识两家服装厂,最近他们在找代工厂,虽然不如以前的订单,但作为暂时过度应该没问题,从明天开始我就亲自带人出去跑单子,我们一定不会让厂子倒下的。”

    “对,我们一起努力。”蒋东舟是运输队队长,又曾是军人说话中气十足,不过因为服役受过伤,脸上有一道疤痕,看起来挺凶的。

    不过说话确实十分真诚,“老板,我可以暂时不领这个月的工资,大家陪着你熬过这个困难。”

    江听澜被大家都整感动了,眼眶微热,不过感动一下随即又问,“你们是觉得咱们厂子没订单就完了吗?”

    难道不是吗?

    大家不解的看着老板,知道她开奔驰不差钱。

    果然还是太年轻了,根本不懂做生意,全厂的人都愁死了她还一副无所谓的样子。

    只有徐露和江听澜对视一眼,忍不住笑了出来。

    “露露,把咱们的新合同拿出来。”

    徐露赶紧把合同拿了出来,递给韩旭,“韩副厂长,咱们厂子要转型了,不做代加工了,以后我们会有自己的品牌,自己的店面。”

    啥?

    自创品牌,可他们一直是做代加工的,自己根本没有品牌热度,做出去的东西有人买单吗?

    而且现在他们连设计师也没有,虽然有个设计部门,那简直形容虚设。

    “电视台广告合同?”韩旭看着徐露递上来的合同,一时不知到该说什么。

    “老板,我们现在连设计团队都没有,就开始广告有用吗?”

    “还有就算我们找来了设计团队就能保证打了广告就有销量吗?”

    韩旭是个稳扎稳打的性格,分析的是眼前的困境,江听澜没有反驳他,而是问,“那你觉得眼前我们应该怎么办?”

    “要不这样,我依旧带人去联系客户,我们厂子暂时做代加工,老板你这边准备转型的事情,这样不管最后如何,我们还可以养活这个厂子和这么多的工人,资金困难的问题我也暂时不要工资。”

    刚才他们几人已经商量好了,虽然和新老板相处不多,但知道一个女孩子肯定也不容易,更何况别人一来根本没压他们工资,甚至还高出了以前,上个月大家拿到手的钱已经是以前的两倍,这在鹏城是少有的高工资。

    能如此对待他们的老板,他们也不能让老板寒心,新老板和以前的厂长完全不同,一看就是挣钱了也不会亏待大家的人。

    这个时候自然也愿意站出来与厂子共进退。

    “对,我们和副厂长一样的想法。”

    大家如此的信任,江听澜十分感动,说实话大家相处并不算久,能得大家信赖她很感激。

    “不用,韩副厂长你愿意相信我吗?大家愿意相信我吗?”

    众人不解,但都点头。

    “既然如此,我就把我的想法给大家分享一下,大家听听看。”

    江听澜的做法其实很简单,是爆炸式的推广。

    这一套在后世真是屡见不鲜,但这个时候还很稀罕。

    “首先这样,产线不能停,晚班暂时取消,白天也只留一条产线作为打板我们的新品。”

    “剩下的人全部待命。”

    韩旭问,“那就是让他们放假?如此可能有些人会选择离开,毕竟都要养家糊口。”如果产线运转,他们还觉得有希望,就开一条线,剩下几十个人必定会心慌。

    “待命的人工资照发,但只发基本工资,而且待命也不是休息,是露露给他们培训,培训完上岗就发以前的工资。”

    “培训什么?”韩旭知道徐露是设计师,不可能培训产线工人做设计师吧?要真那么简单他们还愁什么。

    “培训怎么营销咱们的品牌。”

    现如今虽然还不是互联网高峰时代却也是信息

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